Gouvernance & Entrepreneuriat
News — il y a 2 mois
La gouvernance est un instrument stratégique.
La Cabrik a une véritable culture entrepreneuriale et connaît parfaitement les défis propres aux start-up. Forte de son expérience, elle constate que l’une des vulnérabilités majeures des jeunes entreprises réside dans le quasi défaut de gouvernance : un enjeu pourtant stratégique et structurant pour accompagner les différentes phases de croissance.
En effet, une gouvernance adaptée permet non seulement de sécuriser les investissements, mais aussi de soutenir la performance, d’anticiper les risques et de fédérer les équipes autour d’une vision partagée.
La Cabrik propose deux programmes dédiés aux start-up :
⑴ EARLY-STAGE
un programme en trois étapes pour sécuriser l'investissement, en analysant les forces et les vulnérabilités de l'équipe dirigeante, et en posant les bases d'une gouvernance saine dès le début du projet.
⑵ SCALE-UP
un accompagnement structuré autour de cinq thématiques clés :
✔︎ crise
✔︎ talent
✔︎ culture
✔︎ gouvernance
✔︎ performance
Ce programme vise à doter les start-up en forte croissance des outils nécessaires pour franchir les étapes critiques et pérenniser leur développement.
La Cabrik s’inscrit ainsi dans la dynamique des meilleures pratiques recommandées par les experts de l’écosystème, en aidant les fondateurs à prendre la mesure de l’importance d’une gouvernance solide, agile et adaptée à chaque stade de maturité de l'entreprise.